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在线教育人才求职活跃度增长明显 百家名企推上万岗位

6月22日讯(记者 杜丁)经过几个月的密集变化,在线教育行业逐步进入结构性调整期,人才跨行业流动与岗位迁徙也相伴而来。

今日来自职场社交平台脉脉上的数据,今年5月份,教育培训行业从业者表达“强烈求职意愿”的人数,与1月相比,增长率为33%。

对此,脉脉推出“稳住再发展 在线教育求职指南与招聘专场”,来自字节跳动、小米等百家名企的上万精选岗位。

脉脉创始人兼CEO林凡表示,任何行业的阶段性调整都在所难免,建议职场人面对各种变化,坚持职业成长、做好择业决策,并不断与机遇进行连接。

脉脉针对在线教育行业人员所做的调查显示,在“对未来职业发展心存压力”的在线教育人才中,运营、销售、老师(包括续课老师和辅导等)位居前三位,随后是市场、研发、商务拓展、设计、产品。

在脉脉上,有在线教育业内人士表示,不同岗位人员面临着不同的转型压力,与此前在线教育疾速扩张和未来结构性调整的方向有关。因此,对于在线教育领域人才来说,提前了解整个行业的发展趋势、不同企业的调整方向、以及围绕个人的核心能力,向其他行业的从业者求教,伺机破圈,十分必要。

即日起,脉脉将面向新经济领域的教育行业人才,推出“万名会员礼包”,凡首次注册脉脉的在线教育行业新用户,可免费申请1个月的会员服务,权益包括:搜索意向公司的员工聊一聊,有HR访问自己主页时可第一时间把握机会,个人影响力加速等。

“4月份还在脉脉上雄心万丈的在线教育同学,6月份就在求新的offer。而昨天我刚刚听说,已经有来自教培机构的运营人才加盟脉脉,重新出发。”林凡表示,作为职场社交平台,脉脉见证了在线教育行业几个月之间的调整,行业人才的职业成长路径也在变化之中。

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  • 编辑:杨保录
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