山西教师招聘：2014年山西轻工职业技术学院招聘13人公告_山西轻工学院

2.公开、平等、竞争、择优的原则;

5.突出重点、突出高端、优中选优的原则。

1.德才兼备的原则;

一、指导思想

招聘岗位为教师岗位，招聘计划13名。具体招聘岗位及相关资格条件见《山西轻工职业技术学院2014年提前到部分院校、科研院所招聘急需、紧缺人才计划》(附件1)。

1.具有中华人民国国籍，且年满十八周岁;

山西轻工职业技术学院2014年提前到部分院校、科研院所招聘急需、紧缺人才方案

3.宏观管理与用人单位自主权相结合的原则;

五、招聘时间

三、招聘条件

2.，品行端正，具有良好的职业，热爱教育事业，有良好的团队合作和奉献;

3.适应岗位要求的身体条件;

以党的为指导，认真贯彻落实省十二届一次会议，以优化教师队伍结构、提高教师队伍素质为目标，积极推进教育人事制度，努力探索、完善教师队伍补充和公开招聘新机制，为我省教育事业科学、持续、健康发展提供人才保障，为全省转型跨越发展提供智力支持。

四、招聘岗位及计划安排

5.2013届未就业毕业生和2014年应届毕业生。

4.按需设岗、按岗招聘的原则;

截止到2014年3月31日

为进一步加强我院教师队伍建设，切实吸引一批学历层次高、专业知识强的优秀紧缺人才充实教师队伍，有效改善我院教师队伍学缘结构，不断提高教师队伍的整体素质，根据《山西省事业单位公开招聘人员暂行办法》(晋人字[2008]118号)和《关于省教育厅管理高校和直属事业单位提前招聘优秀、紧缺人才工作的通知》(晋教人[2013]15号)等文件，特制定本方案。

二、招聘原则

4.具备岗位所需要的学历、专业及其他相关条件要求;