凝心聚力谋发展撸起袖子加油干——山东省轻工工程学校举办2017年寒假干部读书班

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来源：互联网
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2017-03-04
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　　为使广大干部进一步明确学校当前面临的形势和任务，增强发展的危机感和责任感，提部谋划工作、开展工作、驾驭工作的能力和水平，为使广大干部进一步明确学校当前面临的形势和任务，增强发展的危机感和责任感，提部谋划工作、开展工作、驾驭工作的能力和水平，

　　聆听高水平专家，提升理论和工作水平是读书班的重要内容。读书班邀请了来自高职院校和企业的专家，用两个半天的时间，围绕“建设、管理、创新、发展”主题作了精彩的。职业学院院长、研究员王家爱作了《新形势下职业院校建设与发展的几点思考》。职业学院是地方著名高职院校，近几年发展迅速，有许多值得学习借鉴的成熟和做法。王家爱长期从事高职高专教育的教学、研究与管理工作，在职业教育办学和管理方面拥有高深的造诣和丰富的经验。他结合职业学院建设与发展的丰富案例，从体制机制创新、职业院校的基础能力建设、职业院校人才培养与专业建设、职业学院办学特色的培育、职业学院特色文化建设等多个方面对职业院校的办学、管理、创新和发展作了深入浅出的分析和。

　　世界知名企业海尔集团家电产业集团智能制造副总经理作了《互联工厂探索与创新实践》。是海尔智能制造自动化专利者，主要负责推进中国制造2025、工业4.0下的互联工厂自动化整体规划、策略制定，及海尔智研院的筹建工作。他从海尔发展历程、人单合一模式、“双创”探索与创新、]互联工厂探索实践等四个方面，讲述了海尔从生产冰箱到多元化发展战略、从大规模制造到大规模定制、从传统制造家电产品企业转型为面向全社会的孵化创客平台、致力于成为互联网企业等多次的性和性的创新发展。不断、创新发展、勇立潮头，是海尔发展的不竭动力和鲜明特征，证明了“海尔是海”。

　　干部们没有了平时繁重工作任务的，集中时间静下心来聆听专家，感到耳目一新，深受。大家纷纷表示，两个高端剖解了国内著名高职学院和世界一流知名企业成长的奥秘，既有理论高度和创新，又有丰富的可供借鉴的案例和做法，开阔了视野，了思维，对做好学校和部门下一步工作，谋划未来发展，都具有非常强的针对性和指导意义。

　　研讨交流，谋划学校下一步发展是举办读书班的主题。过去的一年，经过各级干部和全体师生的共同努力，学校建设发展取得了丰硕：被复评为“山东省文明单位”，入选山东省示范性中职学校建设单位、青岛市品牌职业院校，评为青岛市文明校园，年度绩效考核获得“优秀”三连冠等，还获得了“全国优秀家长学校”等一批单项荣誉、一批个人教学和荣誉。新的一年学校建设和发展的任务更加繁重。市教育局在2017年工作要点中提出加快发展现代职业教育，明确了改进和加强德育工作、深化人才培养、优化学校和专业布局、完善现代职教体系、推进现代学徒制、开展混合所有制试点、实施“十百千万”工程、推进师生技能检测、办好技能大赛和参赛、加强体育、美育和卫生工作、举办职教活动周等重点工作。加快推进蓝色经济职业技术学院建设，成为市教育局优化学校布局的重要内容。新校建设和学院筹建成为摆在学校面前的又一项重要工作。围绕落实市教育局年度工作要点和学校五年发展规划，读书班用两个半天的时间，对做好年度和学期工作、学校下一步建设发展和管理进行了重点研讨和交流。学校领导杨明祥、夏龙波、李祥新，教学系统、学管系统、行政系统、后勤系统各处室主任，各系（部）主任（部长）分别作了重点发言，在立德树人、管理、教学创新、专业发展、课程、三师打造、品牌建设、技能大赛、校企合作、招生就业、智慧校园、服务保障、平安校园等各方面提出了创新工作的想法和思、推进工作的具体措施。大家还就工作中存在的难题和困难进行了分析，对解决思和措施开展了热烈讨论。讨论精彩纷呈，达成许多共识。

　　党委孙一志讲话。他对干部读书班的举办给予肯定。他说，读书班在开阔视野、提升水平、凝聚共识、明确思、强化责任等方面，达到了预期目的。他充分肯定了过去一年广大干部团结带领教职工取得的成绩，结合去年参与“两学一做”教育活动检查，介绍了一些学校的好做法和经验，分析了学校发展中存在的主要问题和干部队伍的状态。他要求，各级干部一是要有良好的面貌。思想高度决定工作高度，思维决定行为。全体教职工特别是各级干部，要以良好的面貌，影响带动全体教职工，埋头苦干，再创佳绩。二是树立担当意识，加强学习，提升能力，创新思，谋划工作，带领广大教职工出色完成年度和下一步工作。三是精细化管理不是停留在口号上，要落实到工作中，要有思、有措施、有成效。学校不发展要落后，发展慢了也要落后。各级干部要以高标准严要求，以争创一流的意识和标准，“撸起袖子加油干”，做好各项工作。

　　校长迟本理最后讲话。他分析了区域经济发展、职业教育发展面临的形势，提出了学校未来一个时期的发展思和方向，列举了重点工作任务和问题，并明确了责任和分工。他指出，青岛实施三城联动战略、建设北部新城区，学校所在区域未来将发展翻天覆地的巨变，也给学校发展带来新的机遇。但机遇稍纵即逝，时不我待。我们要充分认清发展形势，把握住发展机遇，实现学校新的跨越式发展。他说，学校发展要有一支善于谋划组织、执行力强、率先垂范的干部队伍。要做好工作，首先要求干部要有明晰的工作思、科学的工作举措。名校要有名师来支撑。学校把2017年定为管理年，要出台措施，推进管理的精细化、科学化、规范化。要通过政策激励，在三师打造、名师培养上取得新的实质性。学校要发展，人才培养质量是关键。教风和学风不改进，培养质量就无从谈起，这是一个综合性的问题。教学系统、学管系统要密切配合，深入学调研，专题研究，制定措施，要使教风和学风有一个大的改进。他还就新校建设、专业发展、技能大赛与承办大赛、省示范学校和市品牌学校建设、混合所有制试点、校企合作、招生与就业、现代学校制度建设、服务与保障、与平安校园建设等提出了要求。他表示，有市教育局的坚强领导，有全体师生的共同努力，开拓进取，我们一定能够出色完成年度各项工作任务，未来几年，一所现代化的新学校将崛起在北部新城这片热土上！

　　新校建设是未来一个时期学校的一项重要工作。15日下午，读书班安排全体考察了青岛十九中新校区。青岛十九中新校区建设凸显沿海城市东文化交融的鲜明特征，红砖、幕墙、承柱、连廊，在简约的美式校园风格中，处处体现历史传承和文化包容。新校区功能设计和管理，特色鲜明。大家观摩考察了学校规划设计、建设与管理等，并与十九中领导和老师进行了深入交流。